Wie können Ihre Mitarbeiter die Integration im Umgang mit ihren Kollegen fördern? Und wie kann jeder in einer Online-Arbeitsumgebung einbezogen und gehört werden? In dieser interaktiven Schulung lernen die Teilnehmer, wie sie online inklusiv kommunizieren und zusammenarbeiten können.
Unternehmen achten zunehmend darauf, ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen. Schließlich führt mehr Inklusion zu einer angenehmeren Arbeitserfahrung für alle. Ein bewusster Umgang mit diesem Thema ist nicht nur für die Interaktion mit anderen wichtig, sondern auch für das Verständnis unseres eigenen kulturellen Hintergrunds und dessen Einfluss auf unser Handeln.
In dieser dreiteiligen Live-Online-Schulung lernen die Teilnehmer, was Vielfalt und Integration bedeuten und was sie tun können, um inklusiv zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten. Am Ende der Schulung werden die Teilnehmer verstehen, welche Rolle dies in ihrer Arbeit spielt, und über praktische Instrumente verfügen, die sie in ihrer eigenen täglichen Praxis anwenden können.
Behandelte Themen:
- Was bedeuten Vielfalt und Einbeziehung?
- Welche Rolle spielt die Eingliederung in Ihrem (Online-) arbeiten?
- Wie man online integrativer sein kann zusammenarbeiten?
- Wie man live und umfassend online führt Sitzungen?
- Was können Sie zur Förderung der Integration tun? in Kommunikation mit Kollegen und Kunden?
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